前不久，江苏省创建青年文明号活动组委会通报表彰第23届江苏省青年文明号集体，宿迁市交通运输综合行政执法支队政工科获评“江苏省青年文明号”。

该支队政工科工作人员8名，平均年龄34岁，党员7名，是一支充满朝气、奋发向上的队伍，在基层党建、党风廉政、精神文明建设、宣传报道和组织人事等方面充分发挥示范作用，先后获得“宿迁市五一巾帼标兵岗”“市级青年文明号”“市级杰出青年文明号”“宿迁市三八红旗集体”等荣誉称号。

注重党建创新，引领交通业务发展。开展省市县三级“党旗红·交通蓝”党建共建行动，推动党建与业务深度融合，构建“一体化+智慧执法+信用监管”公路水运工程质量安全执法监督新模式。深化货车司机群体党建工作，主城区货车司机政务服务中心投入运营以来，共办理各类政务服务事项6706件，收集办理货车司机诉求131件，实现“全程帮办、一站服务”。

开展文化创建，丰富执法文化活动。激发青年干部职工的读书热情，开展“书香沁润初心  悦读厚植底蕴”世界读书日主题系列活动，为交通运输综合执法高质量发展提供精神力量和文化支撑。组织参加“书香润初心 悦读砺使命”市级机关青年讲书大赛，1名青年同志获得二等奖的好成绩。组织党员干部前往宿城区朱瑞将军纪念馆，开展 “铭记历史 缅怀英烈 砥砺奋进”教育活动，大力传承红色基因，弘扬革命传统。

发扬志愿精神，培育先进示范典型。扎实开展志愿服务活动，弘扬志愿精神，传播文明理念。发挥“首批全省交通运输志愿服务标准化站点”宿迁市大运河水上救援联盟等先进典型的志愿服务示范引领作用。组织青年执法人员参加货车司机群体党群服务中心公职律师志愿服务活动，为货车司机提供行业相关政策解读、普法宣传、解答法律问题，提升群体满意度和幸福感。进社区宣传文明宿迁“诚10条”《市民文明行为引导手册》，营造氛围，凝聚共识，践行文明新风，弘扬邻里文化，助力宿迁文明典范城市创建。

接下来，该支队政工科将结合交通执法各项业务工作，以省级青年文明号为引领，弘扬文明风尚、展现青春风采、再创优异成绩，不断扩大省级青年文明号在青年中的影响力和感召力，推动宿迁交通执法工作再上新台阶。

（宿迁交通执法支队）